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Statistiques RPS. Par Guillaume De BORTOLI.

Secrétaire Général Adjoint du C.Q. Consultant ISS : Collectivité Territoriale du VAR.

(Source DARES 2014)

 

  • 19% des salariés indiquent manquer de reconnaissance dans leur travail, mais ne pas vraiment en souffrir ;
  • 16% sont confrontés à de fortes exigences émotionnelles liées au contact avec le public, mais bénéficient d’un soutien professionnel ;
  • 15% sont exposés à un travail exigeant et intensif,
  • 13% déclarent un manque de reconnaissance professionnelle et des relations de travail difficiles,
  • et 9%, surexposés, cumulent plusieurs de ces risques.

le C.Q

 

 

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